75 אחוז מ "המשרות הפנויות " במשק, בשכר מינימום 4650 שקל – "עולם של הזדמנויות"


Avi-Zelinger
19 אפריל ,2016

דרושים1

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

הלמ"ס מדווחת כי בחודש מרץ 2016 הוצעו לציבור העובדים ברוב נדיבות המעסיקים והטייקונים כ 93,000 "משרות פנויות", אך מהדיווח "החיובי"  המצביע על עוצמת המשק ושוק העבודה כמובן נשמטה העובדה כי 75 אחוז מ"המשרות הפנויות" הן בשכר מינימום של 4650 שקלים בחודש.

מצאתם טעות התקשרו אלי אבי זלינגר 0528010967  ונשמח לתקן

איזה הזדמנויות יש "במשרות הפנויות" ?

ב75 אחוז מהמשרות הפנויות במשק  משלמות עד 4,650 שקלים, כ18 אחוז "משרות פנויות" משלמות עד שכר השכיח במשק בלבד של 5,600 שקל ועד השכר הממוצע במשק כ 9,000 שקלים רק  6 אחוז מהמשרות הן מעל שכר של  9,000 שקלים ורובן המוחלט בענף המחשבים והתוכנה.

"המשרות הפנויות" הן  משרות תיאורטיות של משרות פנויות  כדי לחזות את הביקושים למשרות במשק לצרכי העסקים

איש אינו יודע מה האמת המוחלטת " בדו"ח הזה, כי "המשרות הפנויות" אינן מאוישות באמת, אלא  הן דרישות עתידיות של מפעלים ועסקים לפי צרכיהם, ויתכן שחלק מהדרישות פיקטיביות  לחלוטין כדי להצביע על צמיחה עתידית של עסק על אקסאל בעת קבלת הלוואות מדינה, או נסיון לדוג עובדים מיואשים במחיר אפסי לעבודה בשכר מינימום העסקה שמשתלמת לכל עסק במדינה.

7 אחוז סיכוי בלבד למצוא משרה הגונה מעל 9,000 שקלים

הסיכוי למצוא עבודה בשכר מעל השכר הממוצע במשק כ 9000 שקלים לחודש במסגרת "המשרות הפנויות" שהן "עולם של הזדמנויות" הוא אפסי כ 7 אחוז בלבד, ומשרות כאלו מגיעות רק למקורבים מפה לפה, או דרך משרדי כוח אדם מתמחים, או דרך הפוליטיקה או שהינן בענף המחשבים והתוכנה.

משרות ייאוש בתחתית שוק העבודה

המשרות האלו רובן המוחלט הן "משרות ייאוש"  שמאויישות (חרוז) על ידי מי שאין לו ברירה בתחתית החברה, ולמעשה המדינה דואגת לשמר כמות של 70-100,000 "משרות פנויות" כאלו בתחתית שוק העבודה, כדי לייצר היצע עתידי שיוריד את עלות העבודה במשק, מחוסר ברירה של העובדים שיכולים להצטרף לשוק העבודה רק בשכר המינימום  4650  רוב מוחלט של "המשרות  הפנויות"

הבלוף של הלמ"ס  "האבטלה החיכוכית  במשק " של 5 אחוז תרד ל 1.9 אחוז אם כל המשרות ייאוישו .

בדיווחי הלמ"ס יש נתון שגוי מהותי, משום שהאבטלה על פי הלמ"ס בישראל עומדת על 5 אחוז, והיא מוגדרת  כ"אבטלה חיכוכית"  כלומר "אבטלה גבולית" שירידה ממנה תביא לחצי שכר ודרישות שכר ויצירת אינפלציה ואינפלציה עקב מחסור בעובדים  עקב עליית השתכרות הציבור ואים אותן 93,000 ה"משרות הפנויות" היו מאויישות האבטלה בישראל היתה יורדת ל 1.9 אחוז  הכי נמוכה בעולם והשכר בישראל היה עולה דרמטית וגם האינפלציה היתה מתפרצת – העולם המופלא של הכלכלה .

כרגע כלכלת ישראל צומחת ב 2.8 אחוז בשנה לעומת 5-6 אחוז לפני 5 שנים ולמעשה עלייה בצמיחה תביא מייד עלייה באינפלציה, משום שהמשק ידרש למאות אלפי עובדים וההיצע  של 93,0000  עובדים תיאורטים ייספג במהירות .

בלוף האינפלציה- דה פלציה של בנק ישראל ( עליית שכר היתה יוצרת אינפלציה )

בנק ישראל מנסה לרומם את האינפלציה ולהעבירה לאיזור 2-3 אחוז כבר 3 שנים ולא מצליח, והינה כאן עם קצת יותר תעסוקה של 93,000 עובדים במשק הביקוש לעובדים במשק יגדל, ולחצי השכר שייווצרו עקב במחסור בעובדים  והעלאות השכר ייקרו את מוצרי המוצרים (עודף כסף במשק ) וייצרו אינפלציה חיובית במשק ללא צורך בכל תעלולי הריבית של בנק ישראל או בקנית דולרים .

שכר המינימום עלה והמדד ירד

השנה שכר המינימום עלה מ 4350 ל 4650 שקל אבל האינפלציה לא עלתה בעקבותיו, אלא המדד המחירים לצרכן ירד באחוז, כך שמשהו לא עובד במודלים של בנק ישראל.

ובנוסף בלמ"ס איש לא היה בשיעור בכלכלה על "אבטלה חיכוכית",  ולכן הוא ממציא נתונים וסטטיסטיקה  מהירח .

כיצד מתפלגות אותן 93,0000  "משרות פנויות"  תיאורטיות שהן ההזדמנות להשתכר בכבוד ולפרנס משפחה .

המשרות הפנויות רובן  המוחלט בשכר מינימום הן בדרך כלל 70,000:  עובדי ייצור במפעלים, זבנים בחנויות, בסופרמרקטים, דיילי מכירות,  נהגים,  אנשי אבטחה, מטפלים סיעודיים, עובדי מטבח,  עובדי נקיון , ועובדים בענף המלצרות והמזון .

מעליהם קיים רובד מיוחס של שכירים שהם כ 18,000: עובדי בניין,  נהגי אוטובוס, הנדסאים, טכנאים,  נציגי מכירות.

קיים רובד שלישי של אנשי מחשב תוכנה  ומפתחי תוכנה  כ 6,000 איש  שמוכנס לסקר כדי לייצר שיוויון  ואלו היחידים המשתכרים שכר ראוי מעל השכר הממוצע במשק  .

התפלגות "המשרות הפנויות" לפי שכר למשרה ועיסוק נשמרת בסוד לאומי .

בדיווח  של הלמ"ס נשמטת עובדה חמורה מאד והיא שהלמ"ס אינו מדווח על הסכומים המשולמים לכל משרה, מכיוון שאינו רוצה להפוך ל"לוח לוי יצחק"  לרכב ולייצר בנצמארק ( מחיר עוגן)  לסכום  לתשלום שידרש על ידי העובדים שיטענו זאת הסטטיסטיקה לשכר למשרה והמחיר הריאלי ומשאיר את נושא השכר בעמימות .

כמובן שהלמ"ס עובד עבור הממשלה, והמעסיקים, והטייקונים ובדיוק כמו ברוסיה, סין, וצפון קוריאה הוא גוף משרת שלטון שתפקידו לייצר תחושת שפע של "משרות פנויות"  ושל "הזדמנויות כלכליות" לעובדים בגרוש ללא שום התחייבות של מחיר שכר .. הזדמנויות לכל מעסיק שמוכר בעולם מערבי, אך משלם לעובדיו את המחיר הנמוך ביותר של עובדים שיכול להשיג בחסות הסטטיסטיקה של הלמ"ס .

המשמעות היא שמתוך 93,000 משרות פנויות, כ 70,000  משרות  בשכר מינימום 4650  ועוד 18,000  בין שכר המינימום לשכר השכיח במשק  5,600  במשק ומיעוטן  6,000 בשכר ממוצע במשק  9,000 שקלים לחודש.

בודקים את מה שלעובד אין בו עניין  אלא למעביד ( העונתיות)

חלק גדול ממחקר הלמ"ס על "המשרות הפנויות"  מוקדש ל"עונתיות" משם שרוב עובדי המשרות הללו הן העונתיות, והם עובדים שמועסקים על בסיס עונתי ומפוטרים לפי ביקוש כל מספר חודשים, וכך הלמ"ס מסביר למעסיקים באיזה עונה יצליחו למצוא את העובדים הזולים ביותר עבורם לפי הענפים שונים חלק מהעונתיות למשל היא : שחרור מחזורי גיוס מצה"ל שבה נפלט לשוק כוח אדם  מחפש עבודה בכל מחיר  ולמשוחררי צהל אכן נפתח עולם של הזדמנויות.

בודקים את גודל העסקים המחפשים עובדים  לטובת המעסיקים –

מסתבר שהביקוש לעובדים במשק מתפלג בין עסקים גדולים לקטנים ובינונים כמעט 50:50  , אך הגידול  הריאלי של 3 אחוז בשנה הוא הוא בעסקים קטנים ובינונים בלבד בשעה שנראה שהעסקים הגדולים הפסיקו לצמוח בקצב .

בשנה האחרונה גדל מספר המשרות הפנויות הנדרשות על ידי עסקים בקרוב ל 20,000 איש מה שנצביע על חוסר התאמה  בין צרכי המשק למצב  הכלכלי  והמשק רוצה לצמוח רק על עובדים זולים כמו בסין והודו  ולהכסיק אנשים רק דרך חברות קבלן .

להודעת הלמס – מספר המשרות הפנויות המשק

http://www.cbs.gov.il/reader/newhodaot/hodaa_template.html?hodaa=201620103

 

נהניתם ספרו לחבריכם ועשו לייק

 

 

אין תגובות

  1. צבי הגיב:

    אז מה הבעיה, תקים עסק ותשלם לעובדים פי 2.

  2. אלדד הגיב:

    אהבתי.

  3. יונתן הגיב:

    איפה המקור לשך לטיעון ש- 75% מהמשרות הן בשכר מינימום ? אין דבר כזה בלינק שנתת.
    בכל מקרה זה גם לא היה אומר שום דבר. יש 3.5 מיליון משרות במשק והתחלופה או הביקוש גבוהים במיוחד במשרות עם שכר נמוך. כך שלא אמרת שום דבר.

פרסם תגובה

Instagram

שלטי ברזל מעוצבים באופן אישי

שלטי ברזל מעוצבים באופן אישי

IRON WOMAN שלטי מתכת לוילות ובתים מעוצבים באופן אישי

שלטי מתכת מסוגננים

שרון המהממת התחדשה בשלט לבית !! חג אביב שמח !!שלטי ברזל מעוצבים אישית לפתח הבית במחירים אטרקטיביים לפרטים והזמנות 050-4404400https://www.facebook.com/ironwomansignswww.ironwoman.co.il

‎Posted by Iron Woman on‎ יום שני 13 אפריל 2015

שלטי מתכת, שלטי מתכת למשרד, שלטים לבית ולוילות, שלטי מתכת לעסק, שלטי מתכת מגלוונים לחצר ולגינה -לחץ על הקולאז

שלטי מתכת לבית, שלטי מתכת למשרד, שלטים לבית, שלטים לעסקים שלטים לחדר

אשת הברזל IRONWOMAN מייצרת שלטי איכות מסוגננים מפלדה לבתים וילות ועסקים באיכות גבוהה

שלטי מתכת לבית, שלטי מתכת לעסק, שלטים מגלוונים, מסוגננים וצבועים לוילות ובתים: שמות משפחה, שמות עסקים וסימונים -לחץ על הקולאז

שלטים, שלטי מתכת , שלטים לבית שלטים למשרד ,שלטי מתכת לעסק

מייצרת שלטי איכות מסוגננים מפלדה לבתים וילות ועסקים באיכות גבוהה
שלך IRONWOMAN

trapez_colorful_logo

trapez_colorful_logo

טרפז – תלה את הטלפון על מסך המחשב וקבל את המיילים וההתראות מול העיניים

טרפז – תלה את הטלפון על מסך המחשב  וקבל את המיילים וההתראות מול העיניים

בקרוב בשווקים בישראל ובעולם

ZELINGER PATENTS LOGO

זלינגר פטנטים

tv anywher- first edition

tv anywher- first edition
Follow
Get every new post delivered to your inbox
Join millions of other followers
Powered By WPFruits.com